任职要求1、大专及以上学历；2、一年以上房地产电销主管经验；3、有较强的执行能力、计划能力、沟通及协调能力、统御能力，具有一定的自我学习能力、自我完善能力。4、很强的责任感、团队的领队能力、新人的带教培训能力、时刻保持市场的敏锐度，对产品的熟悉度，熟悉的商业地产营销作业及各个环节。职位描述：1、负责完成、执行策划总监布置年度销售目标。2、负责内销所有人员的管理工作。3、带领组员客户到现场看房，促进成交。 4、负责完成销售指标。5、业务员业务例会、培训、销讲。6、提升团队业务销售能力。岗位福利：1、不同职级成熟完善的免费培训体系（销售主管、销售经理、销售总监）；2、福利：团队业绩优秀奖金、季度旅游、年假、带薪病假、免费岗前培训；3、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；4、薪资：底薪（面议） 包住宿，包吃；5、面试时间地址：周二到周五：10：00—16：00.