HR谈面试攻略后篇:勿忘初心 方得始终
作者:东东 来源:东方英才网 日期:2017-06-26 浏览

求职者在面试一家公司的时候,你需要了解这个公司的哪些哪些方面呢?今天新职教育HR资深专家杨柳老师就来和我们谈谈面试一家公司,要了解它的哪些方面!!!

1、工作内容

通过工作内容来判断这份工作适不适合你,你能不能胜任这份工作。你是喜欢独立工作还是需要跟别人分工合作。

2、工作时间

一天8个小时,还是需要加班?有没有加班费?每周是单休,还是双休?详细的上班时间?是否需要出差?是否有补助?

3、工作福利

做满一年是否有年假?多少天?是否有社保? 试用期多久?是否签合同?

4、工作发展发向和提升机会

是否有培训?是否有提升机会?如何考核?好的工作机会和提升机会远比待遇来得长远。

5、企业文化

企业文化其实是很重要的。我曾经在一家公司做过,老板不喜欢员工在上班时间说话,交流,所有事情都是通过QQ,邮箱交流。认为说话是在玩,也没有午休时间,看你自己喜欢怎样的工作氛围,不然即使进去工作了,也会因为不适应而不得不离开。

6、有机会最好见见经理或是老板

一个老板他是什么样的风格,通常他手下的人大都这种风格。工作狂,手下的人都是很拼命的;劳逸结合的老板,工作氛围就是比较轻松的。一个老板管理严不严格,他是哪种类型的老板,都可以从交谈中了解到。我曾经遇到过一个老板,面试的时候就说 ,不管别人说什么,你要无条件支持我的决定。 不同的老板,公司风格是不同的。

7、公司规模,工作状态

面试的时候可以知道这家公司的规模,员工是否在努力积极地工作?是在开心工作,还是愁眉苦脸?

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