薪资待遇：无责底薪3000-5000+提成+奖金+免住宿+五险，（公司每月准时发放薪资，从不拖欠延迟）岗位职责：1、主要负责企业公司内部员工的培训；2、公司企业内部员工的素质的培养，企业文化的打造，企业规章制度的践行，内部员工技能的提升；3、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；任职资格：1、年龄18-27岁之间，人力资源、企业管理或教育相关专业和工作经历优先考虑2、1年以上企业培训管理相关工作经验；3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；6、熟练使用办公软件。任职资格：1.熟悉了解公司业务情况，积极的融入团队，愿意学习改变自我。2.肯吃苦，踏实，有责任心，良好的团队意识。3.管理培训生是企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划4.具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；5.具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；6.有管理经验或对管理岗感兴趣者优先录用。面试时间：10:00-12:00,14:00—17:00（请携带简历及身份证复印件一份）公司地址：庐阳区蒙城路与寿春路356号杏花公园对面 徽商国际大厦14楼1407室公交路线：乘坐14路、106路、109路、114路、126路、131路、133路、138路、525路（到工大北区下车)即可，乘坐 2路、15路、127路、136路（到市一院下车）即可，乘坐120路(到寿春路下车)即可。公司免费提供住宿，宿舍干净卫生整洁，设施齐全，宿舍距离公司仅需十分钟。（公司直招不收取任何费用，欢迎举报监督）