基本信息
工作性质全职
招聘人数3人
招聘部门不限
学历要求大专
工作经验无经验
年龄要求不限
工作地点合肥蜀山区岳西路皖岳新村(合肥市/蜀山区)
联系方式
联系人:朱小姐 ( 联系我时,请说是在东方英才网上看到的 )
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职位动态
100%
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职位描述
备注:底薪+提成+维护奖金+各种奖金(滞销房销售奖、溢价奖),实习期综合工资4000以上,转正后综合工资5000-8000。
孟邻的优势:专业长租公寓运营商,独特的酒店式配置,酒店式运营。好房屋好出租!
专业的培训体系:
带薪培训,培训部门为你量身定制人才成长计划,并提供最专业的指导和培训,让你以最短的时间实现最快的成长!
广阔的发展空间:
管理员—高级管理员—金牌管理员—分实习办事处主任—办事处主任—高级办事处主任—区域经理……满150间房可以成立独立办事处。目前公司满一年员工均是办公室主任及以上岗,发展空间大。
公平的晋升机制:
公司的所有中高层领导,均从基层员工中提拔,晋升空间大(只要你有能力,就有你的施展空间)
丰富的福利待遇:
1、工作地可根据区域,就近分配。
2、上班时间:早9:00晚6:00,月休4天;
3、薪资福利(底薪+全勤奖+工龄工资+提成+奖金等)
津贴福利(话补+房补+节日礼品礼金等)
发展福利(各种培训+晋升空间等)
其他福利(带薪年假+年终奖金+聚餐+拓展活动等)
【岗位职责】
1、收房:与业主洽谈房屋代理业务,实勘房屋并议价,进行合同的谈判与签约;
2、产品化:对房源进行标准化的装修配置,制定装修配置方案,打造高品质租房产品;
3、出房:利用网络及其它渠道进行产品销售;
3、为孟邻客提供服务:推荐孟邻房屋、线上签约、预约保洁、维修(为租客打造高品质、互联网租住生活);
4、区域库存管理:管理所辖区域房源库存,维护房屋品质,维持库存房源收出平衡;
5、打造孟邻社区:组织孟邻客活动,成为孟邻客之间的重要纽带;维系社区关系(物业、街道、派出所)。
【岗位要求】
1、高中以上学历,不限专业,不唯经验,熟练使用办公软件;
2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识;
3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力;
4、形象气质佳,普通话流利。
面试地址:合肥市瑶海区铜陵路于站前路交叉口安徽大市场交通银行楼上三楼。(2016年10月总部搬到合肥市长江西路万科·金域国际20层2005)
公交路线可乘坐22、801、149、226、1、111等多路公交车到达中绿广场站下后,走至铜陵路高架下即到)
各办事处地址:
瑶海区办事处:胜利路温莎杰座
包河区办事处:马鞍山路创智广场
蜀山区办事处:岳西路皖岳新村
三里庵办事处:长江路环球中心
庐阳区办事处:濉溪路财富广场(正在筹建中)
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